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        Q12員工敬業(yè)度調(diào)查

        1、本調(diào)查旨在了解您對(duì)公司工作環(huán)境的需求,診斷公司存在的管理問題并進(jìn)行針對(duì)性的改善。
        2、調(diào)研采用不記名方式,您的回答對(duì)我們改善組織的管理水平和領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量有很大的幫助,請(qǐng)真實(shí)地表達(dá)您的意見和想法。感謝您的參與~
        1. 您的性別:
        2. 您的年齡:
        3. 您的學(xué)歷
        4. 您在公司的服務(wù)年限(司齡):
        5. 您的部門:
        6. 我愿意對(duì)外宣傳我們公司,為在公司工作感到自豪
        7. 我一點(diǎn)也不會(huì)考慮辭職
        8. 我會(huì)努力承擔(dān)更多的工作任務(wù)
        9. 工作中我得到了必要的資源支持
        10. 在過去一個(gè)月里,我因工作出色而受到認(rèn)可和表揚(yáng)
        11. 我清楚自己的工作職責(zé)和工作要求
        12. 在工作中,我經(jīng)常做我最擅長(zhǎng)的事情
        13. 我能充分感受到上級(jí)或同事對(duì)我的信任和關(guān)心
        14. 公司有人鼓勵(lì)我的發(fā)展
        15. 在工作中,我能充分表達(dá)自己的意見并受到重視
        16. 公司的使命目標(biāo)是我覺得我的工作很重要
        17. 我的同事們致力于高質(zhì)量的工作
        18. 我在公司有一個(gè)最要好朋友
        19. 在過去六個(gè)月內(nèi),公司有人和我談及我工作的進(jìn)步
        20. 過去一年里,我在工作中有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)
        21. 您對(duì)以上問題的補(bǔ)充說明或您對(duì)所在企業(yè)有什么改進(jìn)建議:
        員工敬業(yè)度調(diào)查應(yīng)用 復(fù)制此問卷
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