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小微黨支部減負(fù)與賦能調(diào)研問(wèn)卷（黨建部門）

1. 所在分公司

2. 您的崗位

黨建負(fù)責(zé)人黨建干事其他黨建崗位

3. 轄區(qū)內(nèi)小微黨支部數(shù)量

4. 您認(rèn)為當(dāng)前小微支部最主要的負(fù)擔(dān)來(lái)源是

上級(jí)發(fā)文、會(huì)議過(guò)多過(guò)濫各類臺(tái)賬、報(bào)表、材料報(bào)送重復(fù)繁瑣考核檢查頻次高、標(biāo)準(zhǔn)不一黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”導(dǎo)致額外工作量缺乏數(shù)字化工具，手工操作耗時(shí)專項(xiàng)活動(dòng)、臨時(shí)任務(wù)扎堆，擠占核心工作時(shí)間其他

5. 貴單位已采取的減負(fù)措施有哪些

精簡(jiǎn)會(huì)議文件，壓縮時(shí)長(zhǎng)與數(shù)量整合各類檢查考核，推行“一年一檢”推廣使用智慧黨建系統(tǒng)，減少手工填報(bào)規(guī)范臺(tái)賬標(biāo)準(zhǔn)，禁止隨意增加報(bào)表清理不必要的“留痕”要求暫未采取系統(tǒng)性措施

6. 您認(rèn)為當(dāng)前減負(fù)工作最大的難點(diǎn)是

擔(dān)心“減了責(zé)任”，不敢減上級(jí)條線多頭管理，難以統(tǒng)籌基層習(xí)慣性依賴，主動(dòng)減負(fù)意愿弱缺乏有效的數(shù)字化替代手段其他

7. 您認(rèn)為小微支部最急需的賦能支持是

黨建業(yè)務(wù)實(shí)操培訓(xùn)黨務(wù)工作流程指導(dǎo)、答疑服務(wù)黨建工作經(jīng)費(fèi)保障與規(guī)范使用指導(dǎo)黨建與業(yè)務(wù)融合的方法論與典型案例數(shù)字化黨建工具的操作培訓(xùn)心理疏導(dǎo)與壓力緩解支持典型經(jīng)驗(yàn)推廣、標(biāo)桿引領(lǐng)其他

8. 貴單位在賦能小微支部方面的主要做法是

送課下基層，開展點(diǎn)對(duì)點(diǎn)指導(dǎo)建立黨建聯(lián)絡(luò)員制度，對(duì)口幫扶提供標(biāo)準(zhǔn)化工作模板與工具包組織跨支部交流觀摩其他

9. 您認(rèn)為當(dāng)前賦能工作存在的主要問(wèn)題是

供給與需求不匹配（“填鴨式”多，“菜單式”少）資源投入不足（經(jīng)費(fèi)、師資）缺乏長(zhǎng)效機(jī)制，一陣風(fēng)效果難以量化評(píng)估其他

10. 請(qǐng)對(duì)以下減負(fù)措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)價(jià)

無(wú)效果
效果較差
效果一般
效果較好
效果很好

精簡(jiǎn)會(huì)議文件，壓縮時(shí)長(zhǎng)與數(shù)量

整合各類檢查考核，推行“一年一檢”

推廣使用智慧黨建系統(tǒng)，減少手工填報(bào)

規(guī)范臺(tái)賬標(biāo)準(zhǔn)，禁止隨意增加報(bào)表

清理不必要的“留痕”要求

11. 請(qǐng)對(duì)以下賦能舉措的需求迫切程度進(jìn)行評(píng)價(jià)

非常不迫切
不太迫切
一般
比較迫切
非常迫切

黨建業(yè)務(wù)實(shí)操培訓(xùn)

黨務(wù)工作流程指導(dǎo)、答疑服務(wù)

黨建與業(yè)務(wù)融合的方法論與典型案例

數(shù)字化黨建工具的操作培訓(xùn)

典型經(jīng)驗(yàn)推廣、標(biāo)桿引領(lǐng)

12. 您所在單位是否已建立智慧黨建系統(tǒng)

是否

13. 智慧黨建系統(tǒng)對(duì)減輕小微支部工作負(fù)擔(dān)的幫助程度

無(wú)幫助幫助較小幫助一般幫助較大幫助很大

14. 對(duì)于“減負(fù)松綁，精準(zhǔn)賦能”推動(dòng)小微支部高質(zhì)量發(fā)展，您有何具體建議？

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